Interactions efficaces

La formation en communication qui transforme vos relations de travail

Dans une équipe de travail vous avez parfois l’impression qu’il est plus difficile de travailler avec certaines personnes. Souvent, le message ne passe pas parce que notre façon de l’exprimer ne tient pas compte des habitudes de l’autre.  L’incompréhension qui en résulte peut devenir source de frustration, de méfiance et de distance, et réduire d’autant l’esprit de collaboration. Dans cette formation, vous apprendrez à naviguer en confiance entre les différents styles de communication, sans vous heurter aux barrières habituelles. Vous en tirerez des outils de communication, de gestion et de négociation indispensables. Vous serez surpris de découvrir qu’avec un minimum de souplesse de votre part, vous obtiendrez un maximum de collaboration de la part de votre entourage, ce qui aura pour effet d’augmenter la synergie et la productivité de votre équipe et d’améliorer vos relations de travail. Tout le monde en sortira gagnant.

En partenariat avec :

Une formation sur deux jours

Jour I: Jeudi, 28 février 2008, 9 h à 17 h  :

Vous apprendrez comment vous êtes perçu par les autres, comment identifier les autres styles de communication, leurs forces et leurs faiblesses, les préférences et les allergies propres à chaque style, ainsi qu’un répertoire de stratégies d’adaptation aux autres styles.

Jour II: Jeudi, 27 mars 2008, 9 h à 17 h :

À partir de cas d’interactions difficiles apportés par les participants, vous apprendrez à choisir, parmi les différentes options possibles, trois ajustements pertinents qui vous permettront d’améliorer la communication et la collaboration avec votre interlocuteur.

Coût (2 jours) :
Membre : 150 $ + taxes
Non-membre : 200 $ + taxes

Inscrivez-vous dès maintenant !

T. (514) 526-6267

Formateur invité John Peter Weldon John Peter Weldon est reconnu par le Barreau du Québec comme formateur en communication et en médiation, comme intervenant contre le harcèlement psychologique et il est accrédité comme médiateur familial, civil, commercial et en milieu de travail.